Jobcenter

Das kommunale Jobcenter des Landkreises Aurich erbringt die sogenannten „Leistungen der Grundsicherung für Arbeitsuchende“ nach dem SGB II. Ziel ist es, hilfebedürftige Menschen und ihre Familien im Landkreis Aurich so zu stärken, dass sie möglichst dauerhaft unabhängig von den Grundsicherungsleistungen des Jobcenters sind. Auf dem Weg dahin stehen ihnen die Mitarbeitenden beratend zur Seite, erarbeiten gemeinsam Strategien und unterstützen mit ihrem Wissen, ihren Netzwerken und den ihnen zur Verfügung stehenden Kräften.

Bis dieses Ziel erreicht ist, sichert das Jobcenter die Existenz der Leistungsberechtigten und ihrer Familien durch die Gewährung von Geld- und Sachleistungen nach dem SGB II – also Bürgergeld, Kosten der Unterkunft und Heizung, Erstausstattung etc.

In den vergangenen Jahren haben die Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter des Jobcenters des Landkreises Aurich viele leistungsberechtigte Menschen unterstützt und es ihnen ermöglicht, aus eigener Kraft ihren Lebensunterhalt wieder durch ihre eigengeleistete Arbeit zu gestalten. Darüber hinaus unterstützt und berät das Jobcenter Betriebe bedarfsgerecht und hilft dabei, personell wie finanziell interessante Lösungen zu finden.

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Grundsätzlich erhalten Leistungen nach dem SGB II (Bürgergeld/Grundsicherung für Arbeitsuchende) erwerbsfähige Hilfebedürftige und ihre Angehörigen (§ 7 SGB II). Das Bürgergeld soll die Eigenverantwortung von erwerbsfähigen Leistungsberechtigten und Personen, die mit ihnen in einer Bedarfsgemeinschaft leben, stärken und dazu beitragen, dass sie ihren Lebensunterhalt unabhängig von der Grundsicherung aus eigenen Mitteln und Kräften bestreiten können (§ 1 SGB II).

Erwerbsfähige Leistungsberechtigte und die mit ihnen in einer Bedarfsgemeinschaft lebenden Personen müssen alle Möglichkeiten zur Beendigung oder Verringerung ihrer Hilfebedürftigkeit ausschöpfen. Eine erwerbsfähige leistungsberechtigte Person muss aktiv an allen Maßnahmen zu ihrer Eingliederung in Arbeit mitwirken, insbesondere einen Kooperationsplan abschließen. Im Rahmen der vorrangigen Selbsthilfe und Eigenverantwortung sollen erwerbsfähige leistungsberechtigte Personen eigene Potenziale nutzen und Leistungen anderer Träger in Anspruch nehmen. (§ 7 I SGB II)

Erwerbsfähige Leistungsberechtigte und die mit ihnen in einer Bedarfsgemeinschaft lebenden Personen haben in eigener Verantwortung alle Möglichkeiten zu nutzen, ihren Lebensunterhalt aus eigenen Mitteln und Kräften zu bestreiten. Erwerbsfähige Leistungsberechtigte müssen ihre Arbeitskraft zur Beschaffung des Lebensunterhalts für sich und die mit ihnen in einer Bedarfsgemeinschaft lebenden Personen einsetzen. (§ 7 II SGB II)

Bürgergeld kann durch Dienstleistungen, Geldleistungen oder Sachleistungen erbracht werden.
Anspruch auf Bürgergeld
nach dem Zweiten Buch Sozialgesetzbuch haben alle erwerbsfähigen Leistungsberechtigten sowie die mit ihnen in einer Bedarfsgemeinschaft lebenden Angehörigen. (§ 7 SGB II)

Erwerbsfähig
ist, wer nicht wegen Krankheit oder Behinderung gegenwärtig oder auf absehbare Zeit außerstande ist, unter den üblichen Bedingungen des allgemeinen Arbeitsmarktes mindestens drei Stunden täglich erwerbstätig zu sein. Bei der Bestimmung der Erwerbsfähigkeit ist es unerheblich, ob eine Erwerbstätigkeit vorübergehend unzumutbar ist (zum Beispiel wegen der Erziehung eines Kindes unter 3 Jahren).

Leistungsberechtigt
ist, wer seinen Lebensunterhalt und den Lebensunterhalt seiner mit ihm in der Bedarfsgemeinschaft lebenden Angehörigen aus den einzusetzenden Mitteln und Kräften nicht in vollem Umfang sichern kann.
Die Integrationsfachkräfte der Arbeitsvermittlung des Landkreises sind Ihre ersten Ansprechpersonen, wenn es um Ihre Integration in Arbeit geht. Um die Beratungsgespräche an Ihre berufliche und persönliche Situation anzupassen wird gemeinsam eine Stärke-Schwäche-Analyse vorgenommen (Potentialanalyse) und eine Zielwegplanung erstellt. Im sogenannten Kooperationsplan wird diese Zielwegplanung schriftlich festgehalten. Unterstützung bekommen Sie unter anderem hinsichtlich individueller Integrationsstrategien, Empfehlungen für passgenaue arbeitsmarktpolitische Maßnahmen und Förderungen zur Arbeitsaufnahme.

Das Team der Integrationsfachkräfte bündelt Ihre Kompetenzen zum einen im Team für unter 25-Jährige (Jugendberufsagenturen) und zum anderen im Team für über 25-Jährige erwerbsfähige Leistungsberechtigte, um Sie individuell bei Ihrem Ziel der Ausbildungs- oder Arbeitsaufnahme zu unterstützen.

Die Jugendberufsagenturen richten ihr Augenmerk hauptsächlich auf die Schulausbildung und das Finden einer passenden Ausbildung.

Das Team für Arbeitsuchende über 25 Jahre ist auf die schnellstmögliche Aufnahme von Arbeit fokussiert.

Bei dem ersten Gespräch wird besonders auf Ihre berufliche wie auch persönliche Situation eingegangen. Als Thema kann zum Beispiel aufkommen: Ihre Zielvorstellung Ihres angestrebten Berufs, die Stellensuche oder auch der Verlauf Ihrer bereits verschickten Bewerbungen. Beim ersten Gespräch helfen Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen in Form eines Lebenslaufs, der Zeugnisse, dem Anschreiben für das Unternehmen und weiterer wichtiger Dokumente wie Zertifikate oder Referenzen enorm weiter.
Das Jobcenter bietet den kostenlosen Arbeitgeberservice an, um bei der qualifizierten Personalbeschaffung behilflich zu sein.

Der Arbeitgeberservice kümmert sich um die Akquirierung von Arbeits- und Ausbildungsstellen in Betrieben im gesamten Landkreis Aurich. Eine persönliche Kontaktaufnahme und Betreuung der Betriebe liegt dabei im Fokus. Dadurch wird eine passgenaue Vermittlung von erwerbsfähigen Leistungsberechtigten sichergestellt.

Er ist ebenfalls Ihre erste Ansprechperson, wenn es um eine Förderung von erwerbsfähigen Leistungsberechtigten -beispielsweise durch einen Lohnkostenzuschuss- bei Einstellung geht. Auch Einstiegsqualifizierungen werden mit dem Arbeitgeberservice vereinbart und durch das Jobcenter des Landkreises Aurich gefördert.

Gerne informieren die Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter Sie telefonisch oder vor Ort über das weitreichende Angebot des Arbeitgeberservices.

Hilfe zum Lebensunterhalt

Mit dem Bürgergeld können Sie Ihren eigenen Lebensunterhalt sowie den Ihrer Bedarfsgemeinschaftsmitglieder bestreiten.

Was jedem Einzelnen zusteht, hat der Gesetzgeber in so genannten Regelsätzen festgelegt. Berücksichtigt werden auch Kosten für Unterkunft und Heizung im angemessenen Umfang. Zusätzlich können einmalige Beihilfen oder Mehrbedarfe im Einzelfall bewilligt werden. Hat eine Person gar kein Einkommen oder weniger Einkommen als diese Regelbeträge inkl. der angemessenen Kosten für Unterkunft und Heizung, kann sie grundsätzlich Leistungen beantragen.

Für den Antrag ausschlaggebend ist, dass die antragstellende Person erwerbsfähig und hilfebedürftig ist. Bei der Berechnung des Bürgergeldes wird Ihr Einkommen und Vermögen und das aller Mitglieder Ihrer Bedarfsgemeinschaft berücksichtigt. Sie wird nur auf Antrag und in der Regel für einen Zeitraum von zwölf Monaten gewährt. Die Auszahlung erfolgt monatlich im Voraus.

Der Antrag auf Bürgergeld kann bequem online oder schriftlich bei Ihrem Jobcenter gestellt werden.

Das Bürgergeld ist eine individuelle Leistung, die die persönlichen Lebensumstände im gesetzlichen Rahmen berücksichtigt. Bitte wenden Sie sich daher bei Fragen und Änderungen in den persönlichen und wirtschaftlichen Verhältnissen (z.B. Umzug, Geburt eines Kindes, Heirat, Zuzug des Partners/der Partnerin, Änderungen beim Einkommen und Vermögen usw.) umgehend an die für Ihren Fall zuständigen Personen in der Arbeitsvermittlung oder Leistungsgewährung.

Antrag auf Bürgergeld

Allgemeine Informationen zur Leistungshöhe

Allgemeine Informationen zur Zusammensetzung sowie der Höhe des Bürgergeldes (außer Unterkunftskosten) finden Sie auf der Seite des Bundesministeriums für Arbeit und Soziales

Leistungen und Bedarfe im Bürgergeld

Angemessene Kosten der Unterkunft (Bruttokaltmiete) und Heizkosten

Die aufgeführten Angemessenheitsgrenzen bilden grundsätzlich nur die Obergrenze für angemessenen Wohnraum. Es besteht kein Anspruch darauf, diese Grenzen in vollem Umfang auszuschöpfen.

Die angemessene Wohnungsgröße ergibt sich aus der Richtlinie zur Durchführung der sozialen Wohnraumförderung in Niedersachsen (Wohnraumförderbestimmungen – WFB). Danach sind folgende abstrakt angemessenen Wohnungsgrößen maßgeblich:

Haushaltsgröße nach Personen	1	2	3	4	jede weitere Person
Wohnflächenhöchstwert	50 m²	60 m²	75 m²	85 m²	+10 m²

Bruttokaltmiete

Monatliche Bruttokaltmieten je Haushaltsgröße und Wohnfläche

	1	2	3	4	5	6	7	8
	50 m²	60 m²	75 m²	85 m²	95 m²	105 m²	115 m²	125 m²
Stadt Aurich*	426,00 €	480,70 €	573,10 €	668,80 €	763,40 €	853,60 €	943,80 €	1034,00 €
Stadt Norden**	448,80 €	542,30 €	645,70 €	754,60 €	860,20 €	963,60 €	1.067,00 €	1.170,40 €
Inseln Baltrum, Juist, Norderney	618,20 €	748,00 €	889,90 €	1.040,60 €	1.188,00 €	1.329,90 €	1.471,80 €	1.613,70 €
Übriges Kreisfebiet	397,10 €	480,70 €	573,10 €	668,80 €	763,40 €	853,60 €	943,80 €	1.034,00 €

*) Kernstadt Aurich sowie zentrumsnahe Ortsteile Egels, Extum, Haxtum, Kirchdorf, Popens, Sandhorst, Walle, Wallinghausen und Tannenhausen

**) Stadt Norden sowie zentrumsnahe Ortsteile Bargebur, Süderneuland und Tidofeld und Norddeich

Erläuterungen:

Die vorstehend aufgeführten Werte setzen sich aus der angemessenen Grundmiete (kalt) und allen nach der Betriebskostenverordnung umlagefähigen Nebenkosten zusammen (Bruttokaltmiete). Kosten für eine Garage/Stellplatz und den Garten können in der Regel nicht als Miete oder Nebenkosten anerkannt werden. Kosten für den Haushaltsstrom sind keine Nebenkosten, sondern in den Regelbedarfen enthalten.Die Nebenkostenvorauszahlungen sind in angemessener Höhe anzusetzen, damit es nicht zu hohen Nebenkostennachforderungen kommen kann. Es ist weiterhin darauf zu achten, ob es sich um einen Staffelmietvertrag handelt. Hierdurch ist die Miete unter Umständen in absehbarer Zeit nicht mehr angemessen.

Zusätzlich zur angemessenen Bruttokaltmiete werden die angemessenen Heizkosten unter Berücksichtigung der Werte des bundesweiten Heizspiegels übernommen (siehe nächster Abschnitt).

Allgemeine Hinweise:

Beachten Sie bitte, dass vor Abschluss eines Vertrages über eine neue Wohnung der für die Leistungserbringung für die neue Unterkunft örtlich zuständige kommunale Träger über den vorgesehenen Bezug der Wohnung zu unterrichten ist und dessen Zusicherung zu den Aufwendungen für die neue Unterkunft einzuholen ist. Nur dann hat der zukünftig zuständige Leistungsträger auch in Ihrem Interesse die Möglichkeit zu prüfen, ob die Aufwendungen angemessen sind und auch bei der Berechnung der Leistungen zur Sicherung des Lebensunterhaltes berücksichtigt werden können.

Er ist nur zur Zusicherung verpflichtet, wenn die Aufwendungen für die neue Unterkunft angemessen sind.

Heizkosten

Heizkosten werden in Höhe der tatsächlich anfallenden Kosten erbracht, soweit sie angemessen sind und nicht durch unwirtschaftliches Heizverhalten verursacht werden. Hierbei wird nach Maßgabe der Rechtsprechung des Bundessozialgerichtes auf die Werte des Heizspiegels für Deutschland in der jeweils aktuellen Fassung zurückgegriffen (Tabellenspalte „zu hoch“). Soweit noch kein Heizspiegel für das konkrete Kalenderjahr vorliegt, wird bei Bestimmung der zu übernehmenden monatlichen Vorauszahlungen auf den aktuellsten Spiegel zurückgegriffen. Dabei werden Energieträger, Gebäudefläche und angemessene Wohnungsgröße berücksichtigt.

Monatliche Kosten je Haushaltsgröße und Wohnfläche

Energieträger/ Heizsystem	1	2	3	4	5	6	7	8
	50 m²	60 m²	75 m²	85 m²	95 m²	105 m²	115 m²	125 m²
Erdgas	132,96 €	159,55 €	199,44 €	226,03 €	252,62 €	279,21 €	305,80 €	332,40 €
Heizöl	108,79 €	130,55 €	163,19 €	184,95 €	206,70 €	228,46 €	250,22 €	271,98 €
Fernwärme	102,13 €	122,55 €	153,19 €	173,61 €	194,04 €	214,46 €	234,89 €	255,31 €
Wärmepumpe	124,63 €	149,55 €	186,94 €	211,86 €	236,79 €	261,71 €	286,64 €	311,56 €
Holzpellets	81,71 €	98,05 €	122,56 €	138,90 €	155,25 €	171,59 €	187,93 €	204,27 €